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Plano de Saúde
Reajustes de planos coletivos, empresariais e por faixa etária.
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- Seu plano familiar foi contratado pelo CNPJ? Entenda o falso coletivoÉ quando um plano para a família é contratado como coletivo empresarial (por um CNPJ, às vezes de MEI) apenas para viabilizar a venda. Na prática, ele funciona como individual, mas segue regras de reajuste de plano coletivo.Vídeo · 10 min · Artigo · FAQ
- Dois reajustes de 30% não significam aumento de apenas 60%Reajustes se acumulam sobre o valor já reajustado. Dois aumentos de 30% somam 69%, não 60%: uma mensalidade de R$ 1.000 vai para R$ 1.690.Vídeo · 8 min · Artigo · FAQ · 1 complementar
- Plano empresarial com menos de 30 beneficiários: por que o reajuste merece atençãoPlanos coletivos com menos de 30 beneficiários são agrupados pela operadora e recebem um reajuste único para o grupo. Vale conferir a comunicação do índice e o histórico aplicado.Artigo · FAQ
- O que acontece com a mensalidade do plano aos 59 anos?Para planos contratados a partir de 2004, 59 anos é a última faixa etária com reajuste por idade. A partir dos 60, não pode haver novo aumento por mudança de faixa etária, mas o reajuste anual continua.Artigo · FAQ
- Cancelar, fazer portabilidade ou contestar: o que analisar primeiro?Antes de cancelar, compare o custo de um plano equivalente, as carências que você perderia e a chance de rever o reajuste aplicado. A portabilidade permite trocar de plano sem cumprir novas carências, dentro das regras da ANS.Artigo · FAQ
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